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時(shí)間:2019-09-19
來(lái)源:留學(xué)監(jiān)理網(wǎng)
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2019年應(yīng)屆生平均起薪5610元登上了熱搜,拉低平均值拖后腿的你會(huì)怎么想?說(shuō)實(shí)在的,看到這個(gè)標(biāo)題都不敢點(diǎn)進(jìn)去,扎心??!
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不如來(lái)看看網(wǎng)友們的工資壓壓驚:
這怕是要被群毆的節(jié)奏吧!
我也想知道,跑哪兒去了呢?
兄嘚兒,跟我回去搬磚吧!
真的是個(gè)奇跡??!
不看了,這是給自己添堵呢!哎!一把辛酸淚,誰(shuí)解其中味!??!那么,這該死的數(shù)據(jù)從哪里整出來(lái)的呢?
原來(lái)是由BOSS直聘發(fā)布的,BOSS直聘發(fā)布了《2019年應(yīng)屆生求職趨勢(shì)報(bào)告》,顯示,2019年應(yīng)屆生崗位供給充足,就業(yè)市場(chǎng)趨于穩(wěn)定,應(yīng)屆生平均起薪5610元,同比提高7.5%,其中本科生平均薪資漲幅最大、理學(xué)專業(yè)人才居各專業(yè)大類榜首。同時(shí),應(yīng)屆生扎堆新一線城市,一線城市吸引力首次跌破30%。
那么,海歸應(yīng)屆畢業(yè)生回國(guó)后的的起薪又是怎樣的呢?
同樣是boss直聘研究院發(fā)布了2019年最新海歸就業(yè)報(bào)告,報(bào)告顯示,超過(guò)4成的海歸年薪超過(guò)了15萬(wàn)。
1、海歸就業(yè)起薪8k至1.2w,超國(guó)內(nèi)應(yīng)屆生30%
BOSS直聘研究院數(shù)據(jù)顯示,2019年,應(yīng)屆海歸平均期望薪酬為9265元,同比增長(zhǎng)5.6%,其中本科生為7925元,研究生為10429元,較國(guó)內(nèi)應(yīng)屆本科及碩士生分別高出32%和20%
從薪酬分布圖上看,2019年應(yīng)屆海歸的期望薪酬在5000元以下的低薪和 1.5萬(wàn)元以上的高薪區(qū)間占比,較去年有不同程度的回落。
數(shù)據(jù)來(lái)源boss直聘研究院
由于小語(yǔ)種技能在部分市場(chǎng)、商務(wù)、貿(mào)易類職位上具有較強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力,歐洲國(guó)家留學(xué)生在國(guó)內(nèi)的平均期望薪酬排名更為靠前。
2019年法國(guó)海歸期望薪酬最高,達(dá)到12584元。;德國(guó)其次,為10203元。兩大中國(guó)學(xué)生主要留學(xué)目的地美國(guó)和英國(guó),留學(xué)生平均期望薪酬分別為9597和8838元,排名第六及第九位。
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>>留學(xué)回國(guó)成趨勢(shì),中國(guó)留學(xué)生回國(guó)都去哪兒了?<<
2、20萬(wàn)海歸扎堆互聯(lián)網(wǎng),最吃香職位竟是這3個(gè)
調(diào)查報(bào)告指出,領(lǐng)英的《2019人才流動(dòng)與薪酬趨勢(shì)報(bào)告》顯示,從就業(yè)狀態(tài)看,72%的海歸已就業(yè),16%的海歸正在找工作,5%的海歸正在創(chuàng)業(yè)。
而在就業(yè)方面,海歸就業(yè)主要集中在民營(yíng)企業(yè)和外資企業(yè)。其中36.1%的海歸最終在本土民營(yíng)企業(yè)就職,26.7%的海歸最終在外資企業(yè)就職,13.5%的海歸選擇國(guó)有企業(yè)。
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受資本退潮和監(jiān)管趨嚴(yán)影響,2019年國(guó)內(nèi)人才對(duì)寒冬重災(zāi)區(qū)互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)的求職積極性顯著下降,而海歸求職者卻呈現(xiàn)相反走勢(shì),選擇互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)的留學(xué)生占比較2018年同期上升0.8個(gè)百分點(diǎn)。
由于語(yǔ)言優(yōu)勢(shì)和相對(duì)開(kāi)闊的視野,留學(xué)生更偏好于進(jìn)入各行業(yè)中有國(guó)際元素的優(yōu)質(zhì)企業(yè)。而留學(xué)生在各行業(yè)中的期望薪酬普遍超過(guò)國(guó)內(nèi)同齡人。其中,選擇專業(yè)服務(wù)行業(yè)的留學(xué)生期望薪酬優(yōu)勢(shì)最為明顯。
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>>2019海歸就業(yè)最新報(bào)告:期望薪資9265元,32.5%選互聯(lián)網(wǎng)!<<
從職位分布來(lái)看,能夠發(fā)揮語(yǔ)言和跨文化優(yōu)勢(shì),且技能要求較為寬泛的市場(chǎng)類職位最受留學(xué)生青睞。2019年應(yīng)屆留學(xué)生回國(guó)從事職位最吃香的竟然是這三類:市場(chǎng)營(yíng)銷、外語(yǔ)教師和會(huì)計(jì)。
數(shù)據(jù)來(lái)源boss直聘研究院
同時(shí),2019年數(shù)據(jù)分析師成為留學(xué)生選擇最多的技術(shù)類職位,大數(shù)據(jù)在各領(lǐng)域的深度滲透和應(yīng)用場(chǎng)景不斷拓寬,大幅激發(fā)了留學(xué)生的求職熱情。
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2019年從事數(shù)據(jù)分析崗位的留學(xué)生占到總量的2.3%,占比連續(xù)三年保持增長(zhǎng)。
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如今留學(xué)生依然成為中國(guó)高學(xué)歷人才的重要組成部分。但留學(xué)從來(lái)沒(méi)有個(gè)統(tǒng)一的標(biāo)桿,收獲到什么全憑自己決定,看你自己如何去把握。
就像微博上有一個(gè)網(wǎng)友所說(shuō)的:
校招江湖永遠(yuǎn)有神話,也永遠(yuǎn)存在普通的背景。如果你是名校學(xué)霸,或嶄露頭角的大神,自然有機(jī)會(huì)沖擊互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)開(kāi)出的高薪,而如果只是普普通通的學(xué)校,中規(guī)中矩的拿分畢業(yè),最好還是接受平凡的背景板,能不拖后退就不錯(cuò)了。當(dāng)然略微拖一下也不要緊,畢竟幾年之后才是你有資格要價(jià)的時(shí)機(jī)。老老實(shí)實(shí)做人,認(rèn)認(rèn)真真工作,學(xué)到東西,積累到經(jīng)驗(yàn),超越平均線的價(jià)值自然會(huì)體現(xiàn)。
埃隆·馬斯克在南加州大學(xué)商學(xué)院的5分鐘畢業(yè)演講,他將自己對(duì)工作和人生的思考總結(jié)為四個(gè)要點(diǎn):
1、努力工作,別人工作50小時(shí),你就工作100小時(shí);
2、和自己尊敬的人一起工作,向他們學(xué)習(xí);
3、不要人云亦云,做事專注于重點(diǎn);
4、趁著年輕還不用承擔(dān)責(zé)任時(shí),去冒冒險(xiǎn)吧,做自己想做的事!
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