- 關(guān)于我們
- 針對(duì)假冒留學(xué)監(jiān)理網(wǎng)的聲明
- 留學(xué)熱線:4000-315-285
留學(xué)中介口碑查詢
時(shí)間:2016-03-24
來源:中國(guó)教育和科研計(jì)算機(jī)網(wǎng)
分享:
據(jù)美國(guó)僑報(bào)網(wǎng)編譯報(bào)道,NBCnews(美國(guó)全國(guó)廣播公司新聞?lì)l道)22日?qǐng)?bào)道,21歲的格蕾絲?肖(Grace Xiao)接受了為學(xué)生企業(yè)家所設(shè)立的泰爾獎(jiǎng)學(xué)金(Thiel Fellowship)所提供的10萬美元,從哈佛大學(xué)休學(xué)兩年,開始創(chuàng)辦自己的公司。
肖生于加拿大溫哥華的華裔家庭。以她為代表的新一代亞裔年輕人不再為微軟或谷歌等科技巨頭打工,而是在這個(gè)領(lǐng)域開啟了屬于自己的創(chuàng)業(yè)之路。
雖然亞裔在硅谷職員中占比很高,但亞裔高管卻很少見。據(jù)調(diào)查,34%的谷歌員工和41%的臉書員工都是亞裔。但白人成為高管的幾率仍有亞裔的2.5倍之多。而對(duì)于一名亞裔女性來說,成為高管的幾率更是渺茫。據(jù)調(diào)查,在科技領(lǐng)域工作的285名亞裔女性中,只有一名是高管,而該比例在白人男性中為87:1。
不過,在創(chuàng)業(yè)世界中,肖對(duì)于自己的成功很自信。
“通常寫給投資人的第一封郵件都是由我撰寫,”肖說?!皠?chuàng)業(yè)在乎的是你如何創(chuàng)造價(jià)值,而不是你來自何方。”
肖補(bǔ)充道:“我反對(duì)自我應(yīng)驗(yàn)的預(yù)言。即使的確有竹天花板效應(yīng)存在,我也愿意應(yīng)對(duì)這種挑戰(zhàn)。”
在上一代人,亞裔企業(yè)家的數(shù)量很少。據(jù)風(fēng)險(xiǎn)投資數(shù)據(jù)公司CB Insights調(diào)查顯示,83%獲得風(fēng)險(xiǎn)投資的公司都是屬于白人,只有12%屬于亞裔。
(特別申明:本站除原創(chuàng)圖片外,其他圖片來源于網(wǎng)絡(luò),版權(quán)歸作者所有,如有侵權(quán),請(qǐng)聯(lián)系我們刪除。)
自己選擇留學(xué)中介,可能遇到以下問題:
◢ 陷阱合同 霸王條款
◢ 推脫責(zé)任 不斷拖延
◢ 無端承諾 胡亂收費(fèi)
◢ 申請(qǐng)失敗 拖延退費(fèi)
我們幫你規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),免費(fèi)推薦留學(xué)機(jī)構(gòu)/項(xiàng)目:
◢ 監(jiān)理師一對(duì)一科學(xué)分析 定向推薦
◢ 預(yù)約高水平的專業(yè)顧問 拒絕隨機(jī)
◢ 審查中介所供留學(xué)方案 保障安全
◢ 審核留學(xué)中介合同,規(guī)避陷阱
或進(jìn)入個(gè)人中心申請(qǐng)
跟我差不多情況的學(xué)長(zhǎng)們都申請(qǐng)去了哪里?輸入自身情況,真實(shí)案例比對(duì),助你快速留學(xué)定位。流程:注冊(cè)/登錄>輸入自身情況>留學(xué)方案定位
留學(xué)監(jiān)理網(wǎng)不是留學(xué)中介,所以能給你最客觀的建議。5年以上經(jīng)驗(yàn)的留學(xué)監(jiān)理師,10年大量真實(shí)案例,留學(xué)方案值得你參考。
留學(xué)監(jiān)理網(wǎng)不是留學(xué)中介,作為監(jiān)督平臺(tái),成立近13年來,已真實(shí)服務(wù)學(xué)生大量,積累了大量關(guān)于各留學(xué)中介機(jī)構(gòu)的用戶評(píng)價(jià),是學(xué)生選擇留學(xué)中介的重要參考依據(jù)。
登陸成功,歡迎使用留學(xué)監(jiān)理網(wǎng)!